Asabina承认薪酬法案存在失误：需要采取纠正措施

【洵南中文网】

《星网讯》国会议员、BEP党团领袖Ronny Asabina承认，议会在处理关于三大权力机构薪酬待遇的法案时存在失职。他称这是”对信任的一次打击”，并主张立即进行磋商，修复这些有争议的法案。

据Asabina称，议会目前正成为社会严厉批评和不信任的靶子。”有时会感到屈辱和威胁，”他在接受媒体采访时表示。”我们作为人民代表的公信力正面临压力。”旨在协调三大权力机构——立法、行政和司法——薪酬待遇的法律，在他看来似乎未能达到目标。社会形成的印象是，这并非同步与平衡，而是让自己发财和过度特权。

Asabina驳斥了有关行为存在恶意的暗示。”议会从未有意伤害人民或让权力机构获得过分优厚的待遇。”同时，他承认犯了错误。”我们严重失职。所有权力机构都难辞其咎。社会民众感到被误导，这是有道理的。”

Asabina认为，特别是对司法机构的待遇和薪酬引发了极大的社会愤慨。他甚至对当时BEP党团的行为表示遗憾。”我们未能预见到这些决定会产生如此不公正和不恰当的影响，”据他称，目标并非’特权的蓝图’，而是为国家架构内的薪酬待遇协调提供一个基础性开端。

这位政治家指出，在立法过程中，议会并非第一道关卡，并且国务委员会等机构也提供了建议。然而，他承认在某些条款的法律理解和措辞上，确实出现了疏漏。

Asabina认为，当有充分的法津和立法技术支持时，议会作为共同立法者的职能会发挥得更好。”我想知道，起草者和直接相关方是否也完全预见到了受质疑条款的影响范围。”

据Asabina称，在审议该法案期间，国会曾多次询问财政框架和对国库的风险。关于事后与议会分享财政后果的承诺，据他表示至今仍未兑现。此外，他还指出议会审议过程中缺乏实质性深度。在他看来，讨论往往被相互指责和民粹主义言论所掩盖。

Asabina提到，三大权力机构的领导人至今尚未公开发声，这令人瞩目。”难怪社会民众认为这种态度缺乏对社会的尊重。”

Asabina主张三大权力机构进行紧急磋商，随后对薪酬待遇进行彻底审查和修正，包括在预算中处理财政影响。他强调，这不是施压手段，而是呼吁在三权分立的框架内共同承担责任。”薪酬待遇不应导致财政、经济和社会问题。”

此外，他还主张进行更广泛的改革，包括设立一个独立的”廉政委员会”，以促进政府和国有企业的廉政建设。他还引用了国际上的例子，即为高层管理人员设定法定最高收入限额，以减少法律上的不平等。

据Asabina称，必须防止薪资结构进一步失衡。透明度、问责制和民众对政府的信任，应成为重建过程的核心。